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Partenaires et sigles, Vrai ou Faux

Partenaires et sigles, Vrai ou Faux
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Lundi 02 mars :

Informations complémentaires concernant les partenaires et sigles de la commune

CAF : Caisse d'allocation Familiale
Concerne la famille, le logement, la solidarité

CPAM : Caisse primaire d'assurance maladie
Chargée de protéger durablement la santé de chacun

SIATUB : Syndicat Intercommunal d'Aménagement du Territoire et d'Urbanisme de BEAUVOIS et environ
Doté des compétences en Urbanisme et en Cavités Souterraines

SMABE : Syndicat mixte d'aménagement du bassin de l'ERCLIN
Entretien des cours d'eau

SCOT : Schéma de cohérence territoriale
Projet stratégique partagé pour le développement de l'aménagement d'un territoire urbanisme.

Pays du Cambrésis :
Gérer le programme Européen pour le développement Rural, le programme de rénovation de l'habitat

Mission Locale :
Chargé d'aider les jeunes à résoudre l'ensemble des problèmes que pose l'insertion professionnelle et sociale

Cambrésis Emploi :
Association qui favorise l'accès à l'emploi et à la formation par une approche personnalisée et adaptée au marché du travail

ACTION : Association intercommunale pour l'insertion Sociale, professionnelle, culturelle et de loisirs
Association qui s'investit dans plusieurs dispositifs d'accès à l'emploi (ETAT), de formation de qualification (Conseil Régional) dont elle est prestataire

CLIC : Centres locaux d'information et de coordination
Lieux d'accueil, d'écoute, d'information et conseil destinés aux personnes âgées, à leurs familles et aux professionnels de la gérontologie et du maintien à domicile. Assurent un accueil personnalisé gratuit et confidentiel quelle que soit  l'origine de la demande, qu'elle émane de la personne  âgée, de sa famille, des services sociaux, du médecin  traitant, d'une structure médico-sociale ou hospitalière

UTPAS : Unité territoriale de prévention et action sociale
Est constituée de 3 services  :
- l'aide sociale à l'enfance
- la protection maternelle et infantile
- le service social départemental

Conseil Général :
Principales compétences :
- l'aide sociale (insertion, RMI, personnes âgées ou handicapées, protection de l'enfance, programme de santé)
- la voirie et les transports : gestion des routes départementales et routes nationales d'intérêt local, gestion des transports et des transports scolaires par autocar, des ports maritimes de pêche et de commerce
- l'éducation: gestion des collèges
- la culture : archives départementales, musées, bibliothèque départementale de prêt
- le développement local : aides aux associations et aux communes
- gestion des services d'incendie et de secours

AGSS de l'UDAF : Service de protection de l'enfance
Association gestion des services spécialisés :
- répondre au mieux aux besoins des publics en ouvrant le champ des possibles, pour et avec les personnes actrices de leur bien-être, de leur évolution, dans le souci qu'elles prennent une réelle place dans la société

Pôle Emploi :
Service public de l'emploi, son rôle, d'une part, indemniser les demandeurs d'emploi et les accompagner vers le retour à l'emploi, et d'autre part, guider les entreprises dans leurs recrutement

Centre Social :
Est un équipement de proximité, ouvert à l'ensemble des habitants, offrant accueil, animation, activités et services à finalité sociale. S'inspirant des valeurs de dignité, solidarité et démocratie, le Centre Social est un lieu d'initiatives, d'échanges et de rencontres

SIAT DU VAL DU RIOT : Syndicat lntercommunautaire d' Aménagement Touristique
Gestion :
- Base de loisirs
- Tourisme

SIAVED : Syndicat Inter-Arrondissement de Valorisation et d'Elimination des Déchets
Service public, acteur du développement durable de son Territoire :
- Réduction de la quantité et de la toxicité des déchets
- Collecte des déchets
- Gestion de son réseau de 16 déchèteries
- traitement et la valorisation énergétique la valorisation matière, la valorisation organique et l'enfouissement

SEM BEAUVOIS DISTRELEC :
Distributeur d'électricité

NOREADE, Régie du SIDEN-SIAN :
Production et distribution d'eau potable, l'assainissement collectif et non collectif, l'assainissement pluvial et la défense contre extérieure l'incendie

EPIDE : Etablissement pour l'insertion dans l'emploi
Etablissement qui aide les jeunes de 18 à 25 ans qui ont le plus de difficultés à trouver un emploi ou une formation.

CA2C : Communauté d' Agglomération du Caudrésis Catésis
- Aménagement de l'espace
- Développement économique
- Collecte, traitement des déchets des ménages et déchets assimilés
- Aménagement, entretien et gestion des aires d'accueil des gens du voyage
- Gestion des milieux aquatiques et la prévention des inondations (GEMAPI)

FPIC : Fonds national de péréquation des ressources intercommunales et communales
Il consiste à prélever une partie des ressources de certaines intercommunalités et communes moins favorisées

Mardi 03 mars :

VRAI OU FAUX
Mr BACQUET : j’ai pu lire sur votre tract de campagne :

« Au coeur de l’action » : FAUX

- Quelles-sont vos propositions depuis 6 ans?
- Les rédactions des conseils municipaux sont consultables sur le site communal beauvoisencambresis.fr

j’ai pu lire :

« Forte implication sur le terrain » : VRAI !!!! pour ma part

- Combien de fois avez-vous foulé l’herbe du stade de football, venu soutenir nos jeunes et nos seniors de l’Union Sportive de Beauvois ??? Pourtant une renaissance de l’association...
- A combien de concert(s) de l’Harmonie Mutualiste Beauvois-Fontaine, avez-vous assisté durant 6 ans ??

« Le Centre Social l’Escale » : FAUX

Vous le défendez maintenant ?

- Souvenez-vous de sa création en 2006, à mon initiative, émanant de la Maison des Jeunes et d’une demande municipale approuvée
Vous avez pourtant refusé le poste de Vice-président que je vous avais proposé à l’époque (en lieu et place de Mr Roland LEDUC).
- Où étiez-vous en Juin 2019, quand j’ai trouvé in extremis une directrice compétente avant le retrait annoncé de l’agrément par la Caisse d’Allocations Familiales.

OUI, moi et ma liste SOUTENONS le Centre Social l’Escale en raison

Voir la fiche seniors et famille

Mercredi 04 mars :

Soutien aux services, aux commerces de proximité:

Les services : VRAI pour mon équipe municipale précédente

- L’installation URGENTE d’un Docteur sur la commune et nécessaire pour nos Beauvoisiens, ainsi que pour les communes voisines et je continue à prospecter :
une convention a été signée afin de poursuivre cette recherche pour la venue d’un nouveau médecin

Voir la fiche santé et le dépôt d'annonce

Nos commerces : FAUX

- Pourquoi avez-vous voté CONTRE la réalisation du parking rue Berthelot

Voir la délibération contre

- Pourquoi avez-vous voté CONTRE la demande de subventions permettant l’allègement du coût financier pour ce projet qui facilite aujourd’hui le flux et le stationnement des véhicules permettant ainsi la croissance d’activités de l’ensemble des commerces du centre-bourg

Voir la délibération contre la subvention

- A nouveau, quelques chiffres d'organismes habilités

Voir le profil socioéconomique

Jeudi 05 Mars :

VRAI

Toujours sur la proximité, mon équipe et moi-même avons soutenu et obtenu, le mardi 17 décembre 2019, auprès de la Communauté d’Agglomération du Caudrésis-Catésis (CA2C) l’extension de la zone économique à l’entrée de Beauvois-en-Cambrésis; grâce à mon adjoint à l'urbanisme et Président du SIATUB la réalisation du P.L.U ( plan local d'urbanisme)

Nous avons toujours accompagné et mis à l’honneur nos commerces durant tout le mandat,

Voir bilan de mandat Voir la fiche entreprises

Proximité : effectivement VRAI, de mon côté...

- J’ai organisé de nombreuses réunions de quartier; OÙ ÉTIEZ-VOUS ?
- J’ai organisé des réunions publiques pour tous les grands projets; OÙ ÉTIEZ-VOUS ?
- J’ai organisé avec l'aide de mes adjoints, le Grand Débat National et Démocratique; OÙ ÉTIEZ-VOUS ?

Vendredi 06 mars :

Le dynamisme : VRAI chez moi !!!

Renaissance d’associations depuis 2014

- Le Badminton (nouvelle activité sportive)
- Le Qi Gong et l’atelier de Sophrologie chaque mardi à partir de 14h30 (Associations Prévention Santé et Bien-être)
- La mise en place de la Mutuelle Just pour tous depuis 2016
- La permanence défense des consommateurs UFC QUE CHOISIR (le mardi de 9h30 à 12h avec une fréquence de 2 fois/mois)

Etre responsable, Président d’une association ou membre d’un syndicat, pour être écouté et démontrer ses compétences,

ENCORE, FAUT-IL ETRE PRÉSENT?

- Mr HERBET : 100 % des conseils municipaux et présent à 37 réunions de Communautés de Communes et d’Agglomération sur les 39 assemblées organisées durant ces 6 ans.

Les domaines qui devront mobiliser le prochain conseil municipal élu démocratiquement par les Beauvoisiennes et les Beauvoisiens

Le logement : VRAI

  • Stabilité des permis de construire accordés
  • Revalorisation des logements vacants
  • Arrivée du Béguinage : 43 logements en faveur de personnes âgées permettant d’augmenter la population de notre commune et ainsi participer à la vie commerçante et économique de notre village

Voir la fiche logement

L’emploi : VRAI

Réunions organisées avec l’ensemble des demandeurs d’emploi beauvoisiens Avec mon adjointe, 20 personnes (soit 10 % de nos demandeurs d’emploi de notre commune) ont reçu une aide directe ou indirecte avec nos partenaires, des contrats, des CDDI....

Voir la fiche emploi

Que certains se souviennent !!!

Samedi 07 mars :

VRAI

Je rappelle à tous que Mr HERBET Yannick est bien le Maire de Beauvois-en-Cambrésis depuis 2014 et un digne héritier de son implication depuis 1995.

Qu’on se le dise !!!!

Pas d’investissement sur la commune : FAUX

Voir la fiche d'investissement

Quelques exemples de délibérations et chiffres significatifs : VRAI ou FAUX, d'après vous ?

Voir délibération

Vigilance sur le budget de fonctionnement : VRAI

et maintien du taux d'imposition, promesse de campagne 2014 : VRAI

Voir la fiche de fonctionnement

Les Beauvoisiens peuvent le constater par eux-mêmes,

La transformation du village ne date pas d’aujourd’hui,
La rue Berthelot, la Place Ferrer, les bâtiments communaux en sont la preuve.

Mauvais travail en équipe : FAUX

J’ai respecté et je continuerai à le dire,
le travail de mon équipe de 2014 à 2020 a été très courageux et efficace.

Certains d’entre-deux ont pris la décision d’arrêter, pour des raisons diverses,
je le déplore
et je respecte cette décision.

Une nouvelle équipe alliant élus sortants et nouveaux candidats

Je vous l' annonce aujourd’hui,
si nous obtenons vos suffrages,
c’est dans l’objectif de continuer ce travail pour l’intérêt collectif,
et former des élus motivés au-delà des 6 ans à venir

NOTRE ENGAGEMENT DE CAMPAGNE

"il n'y a de réussite qu'à partir de la vérité..."
Charles De Gaulle.

02/03/2020
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